Ce CHSCT a également adopté un avis précisant que « tant pour le personnels que pour les usagers doivent exister des lieux publics et de travail qui protègent les personnes électro-hyper sensibles et ne les excluent ni de la vie professionnelle, ni de la vie sociale »
http://daccgtculture.over-blog.com/2015/07/ondes-electromagnetiques-l-application-de-la-loi-abeille-dans-les-espaces-jeunesses-des-bibliotheques-parisiennes-a-ete-adoptee-a-l